採用フロー

キャリア採用

基本的な採用フローについてご説明します。職種によっては異なる場合があります。

選考の流れ

1. STEP 01応募

   募集職種と待遇・労働条件を確認の上、応募

2. STEP 02書類選考

   応募時にご登録いただいた内容で、順次書類選考を実施
   ※登録いただいた内容で判断できかねる場合は、履歴書（写真貼付）・職務経歴書の提出を依頼する場合があります。

3. STEP 03一次面接

   個人面接・性格適性検査を実施
   ※面接に進まれる際は、履歴書（写真貼付）・職務経歴書の提出必須

4. STEP 04二次面接

   個人面接を実施

5. STEP 05内定

   最終面接合格後、内定通知の連絡

※応募書類は採用選考以外の目的には使用いたしません。
また、応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

高校生新卒採用

当社指定の高校からの推薦応募となります。高校卒業予定の方は、進路をご担当の先生を通じてお問い合わせください。

選考の流れ

1. STEP 01応募

   学校の進路担当の先生を通じて応募

2. STEP 02採用試験

   面接・一般常識試験・作文・性格適性検査を実施

3. STEP 03内定

   採用試験合格後、内定通知の連絡

大学生新卒採用

当社指定の学校に求人票を提出しておりますのでご確認ください。

選考の流れ

1. STEP 01エントリー

   求人票に従ってエントリー

2. STEP 02書類選考

   ご登録いただいた内容で書類選考を実施

3. STEP 03一次面接

   面接・筆記試験を実施

4. STEP 04二次面接

   個人面接を実施

5. STEP 05内定

   最終面接合格後、内定通知の連絡